Avoir un toit sur la tête est un besoin fondamental. Coeck souhaite répondre à ce besoin en proposant des produits de construction et de rénovation simples, abordables et durables. C'est ce que nous faisons depuis quatre générations. Depuis les premières années de l'arrière-grand-père Frans Coeck jusqu'à aujourd'hui, cette valeur fondamentale a toujours été à la base du succès de Coeck. À ces fins, notre priorité réside dans une approche personnelle et directe avec les clients.
Chez Coeck, les quatre valeurs suivantes sont soulignées en gras. Elles se reflètent dans le comportement et l'attitude de nos collaborateurs :
RESPONSABILITÉ - Vous vous investissez chaque jour et prenez des initiatives.
Nous prenons nos responsabilités et faisons preuve d'initiative. Nous travaillons chaque jour avec soin, attention et sécurité, et nous nous engageons à assurer la qualité de notre travail.
ORIENTATION RÉSULTAT - Vous êtes concentré sur vos objectifs et souhaitez continuer à vous développer.
Nous collaborons activement pour atteindre les résultats globaux de l'entreprise. Nous participons à des formations (internes), créons des processus et créons un environnement de travail efficace pour atteindre ces résultats.
COLLÉGIALITÉ - Vous pouvez compter sur une équipe soudée.
Nous aidons et soutenons nos collègues en cas de besoin. Nous comprenons leurs besoins pour travailler efficacement.
AMBIANCE CLIENT - Vous travaillez de manière personnalisée et avec une touche personnelle.
Nous accordons une importance primordiale aux besoins et à la satisfaction de nos clients externes et internes. Une approche directe et personnalisée est essentielle. Nos clients sont toujours les bienvenus pour nous faire part de leurs questions et demandes. Les clients externes sont des personnes extérieures à l'entreprise, tandis que les clients internes sont des personnes ou des services travaillant au sein de l'entreprise.
